从中国重汽杭发公司了解到，依据公司要切实关心和保障高温期间广大员工的身体健康，公司后保部着力做好高温期间的后勤保障服务工作，在丰富和完善职工吃、住、行及医疗保健等方面动了不少脑筋。
首先是吃。今年高温来临之际，适逢铸造厂也搬迁到了新厂区，中午就餐人数一下猛增到2000余人次，尽管从铸造搬过来的80张餐桌已把餐厅放得满满当当，但一次最多也仅能容纳1000人用餐。为了满足员工正常用餐，食堂管理员根据生产情况和用餐人流调研，排出错时用餐时间表，保证了员工正常有序用餐。为了给员工创造舒适的用餐环境，早在高温到来之前，后保部就与总师办一起对餐厅空调进行了维护，使餐厅空调在酷暑情况下运转良好；考虑到天气炎热，食堂也不仅设专人检查食品卫生，严格把好食品进货渠道，同时还增加了早餐的花色品种，面点部还增加了中餐的凉拌面、白粥等，深受广大员工欢迎。尤其在生产大月期间，食堂管理员还每周一把一周菜谱送到前方分厂，让员工自行选择合适的套餐，并把夜宵送到生产现场。
其次是住。为了保证员工在高温期间下班后能够好好休息，后保部根据公司安排，早在高温到来之前，就落实完成了为住倒班宿舍员工安装空调；另外，还早早地为新进大学生购买了凉席等。由于今年大学生报到日期正值公司放高温假，后保部还专门指定人员，配合公司人资部安排好大学生的吃住行，使他们一到公司就感受到企业的一种人文关怀。
再则是行。公司接送员工上下班的班车，由于被太阳直晒了一天，到下班时车内往往热得可洗“桑拿”，为了让员工有个良好的乘车环境，司机把员工送到公司后，就把车暂时停到太阳晒不到的荫凉处，并在下班前给班车提前洒水、开空调降温。公司自备班车还早早地更换了车座凉垫；另外，每辆班车均配备了灭火器和破窗锤，为避免员工中暑、保证员工安全上下班提供切实有效的保障。
高温期间，后保部还努力做好为前方员工的医疗服务，医务室加强了对前方分厂的巡诊和发放防暑药品，为各分厂配备了急救箱，及时添加防暑药和急救药品，还利用产量暂时回落，请体检中心上门服务为前方员工体检。高温期间也是火灾高发期，为了防患于未然，后保部与生产管理部还一起对前方分厂进行了电气控制箱专项安全检查，对发现的隐患要求各相关责任部门举一反三，进行彻底的安全检查和维护，确保电气控制柜安全使用，杜绝火警的发生。（ 缪孔文）
